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第851章 表彰大会二（第1页）

第三项，五位总工团队专项集体嘉奖，

肯定中坚力量，致敬深耕兜底的实干担当。

王剑、李洪、赵明磊、刘志强、陈知章，五位总工一同迈步上前，

并肩站在主席台前。

特派员依次为五人佩戴荣誉徽章，

逐一颁授证书，宣读嘉奖令，

下发二级重大科研成果专项奖金。

五人全员破格晋升一级技术岗位职级，

纳入国家重点医药技术人才储备库，

终身享受对应岗位津贴、

科研资源优先权、行业评优优先权、

外出高端研学资格。

七十年代技术职级晋升名额稀缺、审核严苛，

极少出现团队集体破格晋升的情况，

这份重磅表彰，

是国家对五位总工数年如一日扎根海岛、

默默坚守、精益求精、

全程兜底的最高认可，

致敬他们为新药定型、工艺优化、

量产落地筑牢核心技术底盘的卓越贡献。

第四项，三十余名核心科研骨干、

青年技术员普惠嘉奖，

激励青年实干、筑牢新生力量。

三十多名青年骨干整齐列队上台，

场面鲜活而动人。

特派员将一份份表彰证书交到他们手中。

所有参与本次新药攻坚的一线青年科研骨干、试验技术员，

全员落实四项实打实奖励：

所内公开记功、全国医药系统通报表彰、

个人人事档案永久存档功绩；

全员统一上调薪资档位，

发放专项攻坚成果奖金；

本次全程攻坚时长全额认定为专项科研工龄，

优先享受单位稀缺福利分房、岗位提拔、

职称晋级、外出深造研学等核心福利。

对于扎根海岛、潜心钻研、

默默奉献的青年科研人而言，

这份官方认可、职业成长与前路期许，

远比物质奖励更珍贵、更能振奋人心，

极大激发了青年团队深耕自研、

报国攻坚的干事热情。