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第349章（第2页）

……

另一边。

迪士尼在之前想?要派遣学习小组去疯人?院影业的计划，被?艾薇拉给否了。

这让迪士尼方面十分不爽，他们觉得疯人?院影业也太不给面子了。

不过，这并没?有?阻挡迪士尼想?要向疯人?院影业学习的决心。

迪士尼成立了一个专门研究疯人?院影业的学习小组，就是专门研究疯人?院影业他们的制片方向、对市场的调研、电影宣传的策略、制片的流程等等。

同时，迪士尼采用了更商业的手段，那就是挖墙脚。

在疯人?院影业中，有三个挺重要的高层。

分别是副总裁宋，市场总监艾莉，以?及还有?一位专门负责冲奖的公关老手?。

迪士尼私下联系了这三位，企图将他们挖墙脚到迪士尼来。

然而却直接被?这三个人?给骂得狗血淋头。

甚至这事情都上了新闻。

——“好莱坞名流宴会上，迪士尼公关总监邀请疯人?院市场总监艾莉女士单独聊天?，双方聊了十分钟后，迪士尼公关直接被?疯人?院的艾莉给轰了出来。”

——“迪士尼这是招安失败了吗？”

面对这样的新?闻，下面全是一片叫好的声音。

“好样的，迪士尼这几年太让影迷失望了，艾薇拉给高层待遇那么好，谁愿意去迪士尼遭罪呢？”

“去迪士尼，然后监制一部让犹太人?演西特乐的电影，然后败光自己的名声？你当人?艾莉是傻子吗？”

“迪士尼为什么天?天?干这种让人?想?吐槽的事？挖墙脚都挖不利索，还被?网友们嘲笑。”

网上，网友们几乎全在群嘲迪士尼的这种挖墙脚新?闻。

迪士尼那个专门研究敌对公司（特指疯人?院）的“研究小组”自然也听到了这些吐槽。

为此，这个小组的成员十分不爽，毕竟这次是他们挖墙脚的行动失利，总裁肯定会把这些吐槽的言论都算在他们的头上的。

这非常影响总裁对他们这些员工的看法。

并且，迪士尼总裁对这个“专研小组”点要求就是：研究市面上那些迅速崛起的电影公司（特指疯人?院）他们的成功路径。

如今，这个小组在研究疯人?院的事情上屡屡碰壁。

这让大家都憋着一股气?。

想?来想?去，小组的负责人?说道：“算了，既然学习不了疯人?院，也挖不到疯人?院的墙脚，我们不如直接釜底抽薪得了。”

何为釜底抽薪？