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第2182章 会场突入变数风波暗藏玄机1（第1页）

但苏木心中没有半点怒意，反倒生出浓浓的警惕与担忧。

他心里十分明白，自己与石光远虽然以前因为工作吵过几次，但分歧早已解开。

程路刚更是因为他跟苏卫民的关系，始终以长辈自居，平日里向来顾及自己的脸面，他们两个绝对不会限制自己。

唯一的解释，就是这场风波看似普通劳资纠纷，实则暗藏棘手隐患、复杂舆情和未知麻烦。

他们是刻意不让自己掺和进来，变相保护自己，避免这件琐事影响自己后续的安排。

苏木想通所有关节，神色愈发严肃，郑重点头应声。

“好。”

“那就正式开会。”

程路刚沉声说道。

随着各位常委依次发言、逐层梳理细节、汇报现场情况，整件事的完整来龙去脉，渐渐在苏木心里清晰拼凑完整。

天悦资本正式入驻静海之后，全盘接手掌控静海化工与金河医药两家老牌地方国企。

资本入驻后的第一件事，就是大刀阔斧整改两家企业臃肿僵化、积弊多年的人事体系。

两家老牌国企历经多年沉淀，内部堆积了大量混日子、不作为、占岗摸鱼、只拿薪资不干事的闲散人员。

尤其是部分中层管理，常年尸位素餐，靠着老资历摸鱼，日常不抓生产、不抓效益，不仅没有半点工作实绩，还借机利用岗位职权捞取各种灰色收益，长年累月严重拖累企业整体效益。

天悦资本的人事整改全程合法合规、有据可依，清退所有长期混岗、毫无价值的闲置人员。

并且严格按照国家最高标准，足额发放所有辞退人员的补偿金与安置费用，流程透明公开，完全挑不出半点违规问题。

可这批被清退的原企业管理层，早已常年习惯了国企宽松散漫只要躺平就能稳拿钱的日子。

一朝失去稳固岗位和隐形收入，还要被企业正式辞退，他们心里极度失衡不肯接受现实。

为了强行挽回自身利益，这批心思活络的原企业管理层开始暗中串联、私下抱团。

他们四处游走煽动拉拢人心，召集了一大批同样被辞退的普通工人，集体聚集在静海化工厂区门口聚众闹事。

聚集的人群越闹越大，直接封堵厂区大门，人车完全不通，严重扰乱、阻断了企业的日常生产经营秩序。

从常规政务处置角度来说，这件事原本十分简单、极易解决。

企业合法合规整改裁员、依法足额赔付，闹事人员聚众围堵厂区、恶意扰乱正常经营，本身就属于违规滋事行为。

辖区派出所正常出警、依规驱散、依法处置，就能快速平息事态。

可闹事人群心思缜密早有预谋。

为了拿捏政府维稳底线、阻拦警方执法，他们专门从各家各户拉来一众七老八十的高龄老人，让体弱年迈、行动不便的老人横七竖八躺在厂区大门口阻拦执法。

这些老人年岁过高、身体孱弱，随便一点磕碰都有可能引发严重意外。