“……编号012、023、037、121底片,都存在同样的问题,就是打光不行。
我们通过摸索,认为最好的解决方法是参数不变。
上方多增加一个环形打光灯,另一个常规打光灯则使用前侧光,并在下方增加一个大型号反光板。
下面是我用硅胶模特,调整后拍摄出来的照片示范……”
此刻,摄影师和他的助手,在对确定采用的照片,进行复盘和反思。
这种都拍完写真,还要让全部参与成员,来一个总结复盘的行为,是古宁特地要求的。
不过古宁也不是那种,一味让别人反思,自己就坐在那的类型。
会议开始,就是他先提出自己做得不足的地方,并给出改进方案。
古宁刚开始说话的时候,大家还会偷偷打量着,他那套着翅套的鳞翅。
那乌黑一片完全看不出啥的鳞翅,着实没看头。
也不明白大家眼中满是兴奋个啥。
但很快,他们就被古宁讲述的内容吸引,开始专注起来。
古宁先开了个头,接下来就好办了。
大家按名字顺序逐一上前汇报,首先登场的正是,摄影师莱安德罗。
而古宁此刻,正听着摄影师莱安德罗的讲解,偶尔在笔记本上写点什么,十分认真。
“这是我作为摄影师对这次拍摄的复盘,谢谢大家。”
摄影师一改往日不羁的态度,表现得谦逊有礼。
跟他一头雄狮般蓬松凌乱的头发,完全不匹配。
古宁微笑着带头鼓掌,用行动表示对他讲述内容的肯定。
大家发言的时长各不相同,内容也各有侧重。
但确实所有虫都轮番上台,讲述了一下自己的心得体会。
包括后勤工作者也不例外。
最后,古宁再次起身发言,先肯定大家的付出和成果。
然后逐一针对每个虫的讲述、还有当天各虫的表现,做出中肯且有的放矢的评价。
为了松弛有度,让大家知道,自己并不是为了发泄才开会。
这次古宁用的语气,却是比当初,要求他们一再改方案的时候温和多了。
用词也十分克制,整体提醒的意味大于说教。
让本来还挺紧张的众虫族,悄悄松了一口气。
倒不是说古宁记忆力惊人,有过目不忘的本事。
这都过去了一个多星期了,还能对拍摄当天的情况历历在目。
只是他利用系统的功能,特地花积分回看了好几次,当天大家的表现,才能说得这么头头是道。
包括古宁用的ppt,也是系统制作的。
能偷偷开挂震慑下属的时候,古宁绝不谦虚。
这样的效果很明显。
虽然古宁完全没有一句重话,态度甚至说得上如沐春风。
却能让在场每位,都在拼命回想,自己还有没有哪里没做好,实在压力山大。
古宁自然也知道,自己这样会给大家带来一定的压力。
但是没有压力哪里来的进步。
他可不希望自己在努力成长,身后的工作团队,却在原地踏步完全不自知,还要沾沾自喜。
会议结束后,古宁留下了五位虫族单独谈话。
分别是摄影师莱安得罗、服装师贝拉、造型师艾米、执行经纪麦珂和助理安德鲁。